Треть российских сотрудников получают прибавку к зарплате после повышения квалификации

Пятой части работников дополнительное обучение помогает продвинуться по карьерной лестнице.

Больше половины российских компаний – 63% - в прошедшем году финансировали обучение сотрудников. Чаще других заботятся об обучении работников промышленные предприятия – 74%. Заинтересованы в квалифицированных кадрах транспортные и коммуникационные компании – 65% - и строительные фирмы – 64%. Половина торговых организаций посылает сотрудников на дополнительное обучение. Треть компаний обучают сотрудников собственными силами.

  

Две трети предприятий при успешной сдаче экзаменов после обучения, выдают свидетельство о повышении квалификации. Но только трети повысивших квалификацию сотрудников повысили заработную плату. Карьере дополнительное обучение тоже мало помогает. Только в пятой части компаний повышение квалификации помогает сотрудникам продвинуться по карьерной лестнице, сообщают о результатах исследования НИУ ВШЭ совместно с Аналитическим центром Юрия Левады.

6830

Вернуться к списку всех новостей


Комментарии:
Перед тем как оставить комментарий, прочтите правила
Для того, чтобы оставить комментарий без регистрации необходимо заполнить форму, приведенную ниже
Ваше имя*:
Ваш E-mail:
Ваш комментарий*:
Введите числа с картинки:



  • Самое популярное
  • /
  • Обсуждаемое
Новости партнеров
25 мая 2017
2129 0
06 июня 2017
1611 0
22 июля 2017
144 0
22 июня 2017
1040 0
17 июля 2017
651 0
20 июля 2017
248 0
24 июля 2017
213 0
Наверх